困惑：哪里去寻竞争力

时光荏苒，仿佛都只是在转眼间，来到广州已经满了四年，这段时间里，见领导，会客户，写文档，编代码，终日忙得不亦乐乎，时至今日，我想该是时候来回顾总结这四年的时光。

促使我今天写下这段文字还有另外一个原因，因为被人问起工作以来学到了什么？擅长什么？不懂什么？这三个问题虽然出自别人，但从几个小时前，一直盘旋在我的脑子里，我也在询问自己，可是我找不到答案。虽然我可以搪塞住别人的质疑，却无法搪塞自己。

这四年来，我从 Web App 做到 Android App，从 JSP 做到 JavaScript，从 Servlet 做到PL/SQL，从 Tomcat 做到 WebLogic，从 IMF 做到 EBook，从 Software 做到 Hardware，接触到的东西可谓五花八门，但是扪心自问，接触不等于学习，每次浅尝辄止，至于“知其然”，很少追究“所以然”，这些皮毛的东西怎么也称不上是内涵，怎么敢言学习到什么呢？

时光流逝了青春，这真是件很不爽的事情，但最不爽的是，青春走开了，自己却碌碌无为，努力寻找一些可以让自己称道的成就，却发现泛善可陈。没有成就也罢，就来数数自己的需要提高的地方。不幸的是，我还是找不到，仿佛每个东西都知道，却又每个都说不清，遍地都是不足，那等于还是没找到。

想来一件比较好笑的事情，折腾不同发行版的 Linux 是我原先的一大“乐趣”，最先是 Red Flag，也就是红旗，03的时候一腔热情，支持国产0S；接着是 Red Hat，还记得是 KDE 的桌面；然后是 Ubuntu，Gnome 的桌面，没完没了得搞汉化，搞字体；再接着是 Debian、Arch、Gentoo，直到有一天发现自己除了几个常用的命令以外一无所知，不知道 GCC、Make、Shell，原来我只是热衷于炫酷。外在的花哨了，内在的就空虚了。

外在的东西过得了一时，过不了一世。内在的，才是靠得住的，其中别人无法取代你，超越你的那一部分，我把它称作是核心竞争力。以世界经济为例，提到中国的竞争力，人们会说低劳动力成本，提到美国，人们会说创新，提到日本，人们会说高科技。把世界缩小到职场，国家变成个人，正如美国人因为创新独占鳌头，所以不担心会被中国超越一样，我又有什么可以让自己傲视职场，不被取代呢？

现在技术门槛变得越来越低，看看外面的培训机构打的招牌吧，零基础，六个月，包工作，不成功，不收费。他们培训的人才正在源源不断地涌入到这个圈子，更低的工资，更辛苦的环境，慢慢地我的竞争力相对下降，我并不憎恨，但我在恐慌，没有竞争力的后果，就是被他们取代。

坦率地讲，在不同的技术、不同的 API 间切换，起初是很新鲜的，然后就觉得乏味，到了最后仅仅是懂得如何 Call，再深入一点儿，知道不同方法之间的区别，就像初等的面试官常常问人的那样：你知道 HashTable 和 HashMap 的区别吗？（Java Platform API Specification 提供标准答案）。稍微具备学习能力的人，只要有足够的时间，就能对 API 滚瓜烂熟，这算不上竞争力。

人，首先认识自己。知己知彼，百战不殆，暂不说“知彼”，问问自己，到底什么才是自己的竞争力？要向哪个方向投入精力提升自己？自己可怜自己一下，–你个呆瓜，答不上来！